pp电子股份副总裁汽轮机公司党委书记、董事长 邱希亮
习近平总书记在全国国企党建会上强调：“思想政治工作是国有企业的传家宝” ，“要把思想政治工作作为企业党组织一项时时性、基础性工作来抓”。五年来 ，汽轮机公司党委坚定贯彻落实习近平总书记重要讲话心灵 ，不休解放思想 ，索求成立有效的运行模式和工作机造 ，以越发贴心走心的内容设置、越发切实管用的步骤伎俩、越发圣洁过硬的政工行列 ，持续打好思想政治工作攻坚战 ，不休为企业发展注入活力动力。
对峙以上率下 ，凝聚思想共识。成立跟进进建机造 ，每周利用党委会跟进进建习近平总书记重要讲话和批示批示心灵。利用党委理论进建中心组 ，结合中心工作深刻进建钻研 ，更好凝聚共识 ，领导工作。
pp电子集团汽轮机公司党委理论进建中心组定期组织进建钻研。
美满体造机造 ，坚定贯彻执行。严格落实“第一议题”造度 ，实时造订工作规划 ，美满贯彻落实工作台账 ，形成了通报进建、钻研部署、落实监督和总结反馈的工作机造。
做到全面覆盖 ，确保入脑入心。对峙以党支部跟进进建、进建钻延注“三会一课”、专题党课、专题培训班、发放口袋本等方式发展进建宣传疏导 ，将大路理讲活、幼路理讲深、老路理讲新、新路理讲实 ，疏导宽大职工学而信、学而用、学而行。 对峙因势施策 ，引领宽大干部职工心往一处想、劲往一处使 ，切实做到“因势而谋、应势而动、顺势而为”。
出产攻关 ，共产党员冲在前。
聚焦瓶颈难题 ，推动中心工作。针对出产交付难题 ，针对性设置党建载体 ，以支部牵头项目拉近与党员距离 ，以党建共建活动、“打开门烧质量”拉近与用户距离 ，以党员服务队、党员自愿服务拉近与职工人民距离 ，凝聚思想解难题 ，汇聚力量攻难关。 创新宣传方式 ，讲清局势工作。加强融媒体建设 ，在强化与主流媒体合作和建强微信公家号、网站、广播等传统媒介基础上 ，成立“汽语宣昂”抖音账号、微信视频号 ，以及《爱哈汽》局势工作月刊 ，全方位讲好哈汽故事。丰硕局势工作宣讲方式 ，通过两级辅导班子深刻一线宣讲 ，策动年度、月度局势工作教育专刊 ，深刻基层发展主题演讲、文艺汇演 ，线上调延注答题等方式 ，将局势工作讲清讲透 ，使干部职工在思想上解惑 ，在心灵上解忧 ，在文化上解渴 ，在生理上解压。 对峙解放思想 ，汇聚智慧力量。相继发展“转风格、明职责、强服务、提效能”风格建设专项工作、解放思想大会商、“不忘初心、服膺使命”主题教育、党史进建教育等工作 ，解放思想 ，凝聚智慧 ，为企业深入鼎新发展奠定思想基础。 对峙大力加强人才行列建设 ，正视发现、造就、宣传各个档次各个方面的先进典型 ，使各人学有楷模、赶有指标。 建设高素质干部行列。深刻推动干部造度鼎新 ，执行干部任期三年“123”查核 ，成立九宫格评价系统。通过脱产培训、专题培训、结合培训、“想书分享班”“履职钻研班”等多种方式持续提高干部理论水平和业务能力。 建设高素质政工行列。通过发展专题培训、挂职磨炼、名师带徒、流程固化等载体 ，着力打造一支“心中有党、政治过硬 ，心中有墨、能力高强 ，心中有谋、求实创新 ，心中有纪、能打胜仗”的政工行列 ，为做好新时期思想政治工作奠定坚实基础。
pp电子集团汽轮机公司叶片分厂数控铣工李辉在北京接受赞美。 建设高素质产业工人行列。通过创新工作室、技术攻关、劳动较量、技术交锋等活动 ，造就选树优良产业工人。组织系列劳模专题活动 ，深刻挖掘公司劳模和先进人物典型事迹 ，全面打造“哈汽工匠”品牌。5年来 ，公司共有1人获全国劳模、1人获全国五一劳动焦芈、2人获中华技术大奖 ，市级以上劳模及工匠荣誉获得者达60余人。 对峙“以客户为中心 ，以奋斗者为本 ，持久对峙艰苦奋斗”的发展理想 ，切实把解决思想问题同解决现实问题有效结合。 对峙将思想政治工作与中心工作相结合。经过整个干部职工的共同致力 ，陆续五年维持盈利 ，资产负债率降落近6个百分点 ，质量损失率降落近30% ，荣获全国文化单元 ，较好地提振了干部职工士气 ，思想政治工作成效逐步显露。
pp电子集团汽轮机公司自动联系社区卫生服务中心 ，为在岗职工进行核酸检测。
对峙将思想政治工作与为职工办实事相结合。常态化推进调研工作 ，深刻相识职工人民“急难愁盼”问题 ，建设活动健身场地 ，美化亮化厂区环境 ，持续优化职工体检项目 ，提高差旅费尺度 ，切实做到得人心、暖人心、稳人心。 下一步 ，汽轮机公司党委将紧紧萦绕新时期党的建设总要求 ，不休加强党的建设质量 ，引领和保险公司实现“十四五”各项指标工作 ，推动公司迈向高质量发展。
黑公网安备 23010902000451号